Profil démographique du Secteur du transport (2003)

Voici les points saillants de ce rapport de 2003 :

• On s’attend à ce qu’en 2030, l’accroissement naturel de la population tombe à zéro. Autrement dit, l’immigration sera la seule source de croissance démographique. On prévoit qu’au cours des dix prochaines années, l’immigration deviendra le moteur de la totalité de la croissance nette de la population active.

• Au cours des 15 dernières années, il y a eu une augmentation, dans la population en âge de travailler, de la proportion de personnes de 45 à 64 ans, qui est passée de 31,6 % en 1984 à 39,6 % en 2002. Au cours de la même période, l’âge médian de la retraite a accusé une baisse, passant de 64,7 ans en 1984 à 60,6 ans en 2002.

• Le recrutement de jeunes travailleurs qualifiés, le maintien en poste des effectifs actuels et le transfert efficace des compétences et du savoir des travailleurs âgés, qui sont plus expérimentés, à leurs homologues plus jeunes sont au coeur de la problématique du vieillissement de la main-d’oeuvre.

Le présent rapport examine la composition de divers groupes professionnels selon l’âge dans un secteur d’activité. Cet instantané actuel du secteur du transport nous aide à mieux comprendre les questions de ressources humaines liées au vieillissement de la population active. La plupart des données utilisées dans ce rapport proviennent de l’Enquête sur la population active de Statistique Canada.

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2007-06-29
Citation APA
Clarence Lochhead et Centre syndical et patronal du Canada (CSPC). Profil démographique du Secteur du transport 2003. Web. 20 Oct. 2020 <http://www.bdaa.ca/biblio/recherche/cspc/profil/demograf.pdf>
Clarence Lochhead & Centre syndical et patronal du Canada (CSPC) (2003). Profil démographique du Secteur du transport. Récupérer October 20, 2020, de http://www.bdaa.ca/biblio/recherche/cspc/profil/demograf.pdf
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