Ce document propose une introduction aux normes professionnelles nationales (NPN), qui énoncent les connaissances, les compétences et le rendement normalement requis pour être considéré apte à occuper un poste en particulier.
Ce guide fournit des lignes directrices et des conseils sur la conception de programmes fondés sur les Normes professionnelles nationales (NPN) pour divers postes au sein du secteur de la transformation alimentaire. Les NPN décrivent les habiletés et les connaissances qui sont nécessaires pour être compétent dans un poste.
Dans ce guide de l’emploi pour l’apprenant, le but visé par la situation d’apprentissage est important. Il s’agit de connaitre et être en mesure d’utiliser les ressources en lien avec le monde du travail, lors de questionnements ou de problèmes. Les catégories d’action proposées sont :
Face à un marché hautement concurrentiel, les employeurs sont de plus en plus préoccupés par le recrutement et la conservation de travailleurs motivés et productifs. Si les personnes handicapées ont accès à la formation, ont l’aide dont elles ont besoin et profitent d’aménagements appropriés au travail, elles peuvent satisfaire, de façon appréciable, les besoins en main-d’oeuvre actuels et futurs du Canada.
Ce plan de leçon vise les personnes qui prévoient chercher du travail après avoir atteint un certain niveau de français. Notons que ce plan de leçon s’adresse aux gens qui œuvrent dans le domaine de l'enseignement du Français langue seconde. Dans ce plan de leçon, on utilise un vocabulaire lié à la recherche d’emploi. . Ce plan comprend quatre activités et des fichiers audio :
Les nouveaux régimes de travail et la modification des heures de travail
Le monde du travail se transforme en réaction aux forces que sont la mondialisation, les progrès technologiques et la concurrence, et cela incite un nombre toujours plus grand de milieux de travail à mettre à l'essai de nouveaux régimes de travail, comme horaire flexible, le partage d'emploi, et le travail à temps partiel.
Le nombre et le type d’emplois disponibles ainsi que la nature même du travail ont beaucoup évolué au cours des deux dernières décennies. Depuis quelques années, le Centre canadien du marché du travail et de la productivité (CCMTP) examine le phénomène de la réorganisation en milieu de travail, en mettant l’accent sur les milieux de travail et les secteurs d’activité canadiens.
