Ce document est hébergé sur le serveur du Centre de documentation sur l'éducation des adultes et la condition féminine (CDÉACF).
Liliane Biti, une bijoutière venant d'un autre pays, nous parle son parcours d'apprentissage chez Pluri-elles. Elle explique comment la poursuite de ses études pour l'obtention du GED lui ouvre la voie vers un emploi prometteur. Le GED est équivalent au diplôme d'études secondaires.
Ce document est hébergé sur le serveur du Centre de documentation sur l'éducation des adultes et la condition féminine (CDÉACF).
Ce dépliant s'adresse aux employeurs dans le but de les sensibiliser à l'importance de l'alphabétisation en entreprise. Par exemple, le personnel a besoin de formation sur mesure pour améliorer ses compétences de base, comme :
Cette courte vidéo a été créée pour sensibiliser les gens à la Journée de l’alphabétisation familiale. Un père et son fils se promènent en forêt, en jouant le long du chemin. Arrivés à destination, le père sort un canapé gonflable de son sac à dos et s’installe avec son garçon pour lire un album sur les avions.
La Journée de l'alphabétisation familiale est célébrée chaque année le 27 janvier. Son but est de sensibiliser à l'importance de la lecture et de promouvoir d'autres activités reliées à l'alphabétisation en famille.
Fin 2011, la FCAF change son nom et adopte un nouveau logo. C’est donc le Réseau pour le développement de l’alphabétisme et des compétences (RESDAC) qui fêtera la nouvelle édition de la Semaine canadienne des adultes apprenants, du 24 mars au 1er avril 2012. La Semaine rend hommage à toutes les personnes apprenantes adultes, et elle met en valeur l’apprentissage tout au long de la vie.
La Journée de l’alphabétisation familiale est célébrée chaque année le 27 janvier. Le but est d’encourager les familles canadiennes à consacrer du temps pour le plaisir d’apprendre ensemble. Le thème pour 2012 est «Notre aventure vers l’apprentissage».
Au printemps 2010, le Forum canadien sur l’apprentissage (FCA) a entrepris un projet visant à sensibiliser les employeurs aux compétences essentielles (CE) et à soutenir la mise en oeuvre de projets d’amélioration de ces compétences au sein de leur entreprise.
Découvrez de quelle façon un investissement dans l'acquisition de compétences essentielles peut vous permettre de relever les défis d'un monde du travail de plus en plus axé sur les technologies
Cette vidéo fait valoir qu'investir dans le développement des compétences essentielles des employés permet de réussir en affaires. Elle présente des entrevues avec des représentants d'entreprises dans une variété de domaines, comme le camionnage, le service automobile, la fabrication de tôles, et l'impression.
Cette vidéo met en vedette des francophones du Nord de l’Ontario qui retournent à l’école. Plusieurs ont perdu leur emploi suite à la crise économique. Rachel Pressé, Jean-Marc Arcand, Jean-Paul L’Allier et Linda Fournier livrent des témoignages. Jean-Marc a pris son courage pour y aller, car il ne comprenait pas ses livres au début. Il a réussit ses études avec du temps, de la patience et de l’encouragement.
